〔職說社保〕觀點:《社會保險法》規(guī)定參保人達到法定退休年齡時，養(yǎng)老保險至少滿15年，才具備領取養(yǎng)老金資格。很顯然，退休年齡時，只繳納7年社保，是領不到養(yǎng)老金的，也確實是個棘手的問題，也確實迫切需要“臨時抱佛腳”。

如果您也存在“達到退休年齡，社保不夠15年領不到養(yǎng)老金”方面的問題，不妨來看一下這3種解決方案“亡羊補牢”！

到了退休年齡，企業(yè)不給交社保合法嗎？

北京市高級人民法院、北京市勞動爭議仲裁委員會關于勞動爭議案件法律適用問題研討會會議紀要（二）第12條規(guī)定:依法享受養(yǎng)老保險待遇的人員、領取退休金的人員、達到法定退休年齡的人員，其與原用人單位或者新用人單位之間的用工關系按【勞務關系】處理。

注:《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》的規(guī)定， 企業(yè)職工法定退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

解析:就算不符合領取養(yǎng)老金條件，到了法定退休年齡，也就不再和公司存在勞動關系。也就是說，愿不愿意給超齡員工繳納社保的主動權在企業(yè)手里，就算企業(yè)不為超齡員工繼續(xù)交社保，也屬于「合法的行為」！

達到退休年齡，社保不夠15年，這3種解決方案，幫您領到養(yǎng)老金！

第1種解決方案:掛靠公司延期繳費；(推薦系數(shù) )

這種情況并不是所有的【非戶籍工作地繳納社?！繀⒈Ｈ硕歼m合。僅適用于雖然法定退休年齡時繳納7年，但養(yǎng)老保險屬于一般賬戶(男性50周歲、女性40周歲之前在工作地首次參保)，且單位愿意為其在法定退休年齡補繳3年湊夠工作地10年養(yǎng)老保險，退休當月才可以申請5年延期繳費，等湊夠15年，再辦理退休，領取養(yǎng)老金。

此方案的優(yōu)點是:工作地社平工資高于戶籍地的話，退休后月養(yǎng)老金是所有解決方案里最高的；缺點是:需要符合工作地養(yǎng)老保險一般賬戶和不低于10年門檻，而且一般達到退休年齡，公司都很難會配合。

第2種解決方案:轉(zhuǎn)戶籍所在地繳納自由職業(yè)者社保；(推薦系數(shù) )

因為，題主之前繳納過城鎮(zhèn)職工社保7年，所以，如果不符合第1種解決方案，選擇轉(zhuǎn)移到戶籍所在地自由職業(yè)者社保是最佳的選擇。因為，自由職業(yè)者社保和城鎮(zhèn)職工社保的養(yǎng)老與醫(yī)療繳費年限可以無縫對接，而且兩者的養(yǎng)老金計算公式相同，對于退休后的養(yǎng)老金不會影響太大。

此方案的優(yōu)點是:退休后月養(yǎng)老金不會損失太大，且醫(yī)療保險累計夠一定的年限，也可以享受終生醫(yī)療報銷；缺點是:需要延期繳費的時間比較長，例如，女工人需要延期到58歲、女干部需要到63歲、男性有需要到68歲才能辦理退休，領到養(yǎng)老金。

第3種解決方案:轉(zhuǎn)戶籍所在地繳納城鄉(xiāng)居民社保；(推薦系數(shù) )

法律依據(jù):《社會保險法》第16條: 參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

此方案的優(yōu)點:不管是男性還是女性參保人，只要60周歲時，養(yǎng)老保險不夠15年，都可以一次性補繳，60周歲開始領取養(yǎng)老金；缺點是:繳納的7年城鎮(zhèn)職工社保，只能轉(zhuǎn)個人賬戶儲存額，按城鄉(xiāng)居民社保養(yǎng)老金公式計算養(yǎng)老金，比城鎮(zhèn)職工和自由職業(yè)者社保養(yǎng)老金要低很多！

寫在最后的總結(jié):

養(yǎng)老保險制度是【政府幫養(yǎng)老】的惠民政策，比任何一個商保都可靠，比任何一家銀行的收益都要高。所以，有工作的就讓公司幫你一直繳納社保，直到退休；沒有工作的，退休前15年就開始準備繳納社保，避免退休時交不夠15年而“臨時抱佛腳，病急亂投醫(yī)”。

畢竟，養(yǎng)老金領取無期限，終生醫(yī)療報銷也是無期限的，一個保障基本生活開銷，一個保障醫(yī)療支出，退休后才能安享晚年！

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康樂說，兩種方案：繼續(xù)繳費和辦理退費。

社保交了7年，到退休年齡，根據(jù)《勞動合同法》相關規(guī)定，單位與你解除勞動合同，是完全合法的，不為你繳納社保也是符合社會保險法的。雖然單位有可能繼續(xù)聘用你工作，但是現(xiàn)在你與單位已經(jīng)是勞務關系而不是勞動關系了，單位也就不給你繳納社保了。

你可以選擇：

• 1、轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)人員繼續(xù)繳費。

繳費了7年，距離退休條件的最低15年要求還有8年，你如果繼續(xù)繳費8年，那么按照現(xiàn)行政策規(guī)定，是能夠辦理退休手續(xù)的。

如果你是女性，繳費到58歲是可以考慮的。經(jīng)濟狀況一般的，建議你按照最低檔次繳費；經(jīng)濟狀況好，可以繳高檔次。高檔次領取的養(yǎng)老金肯定會多，但也不會多很多了，因為8年后你退休時候，你的繳費年限是15年，只是剛達到最低年限要求而已。

但如果你是男性，你需要自己繳費到68歲。68歲就需要多考慮一些了，這8年自己還能不繼續(xù)工作？有沒有收入支持你繼續(xù)繳費？男性上了60衰老加速，到68時候按照最低年限15年領取的養(yǎng)老金劃不劃算呢？

• 2、直接辦理個人賬戶退還。

達到退休年齡，但是繳費年限沒有滿足最低條件的人，是可以去社保局申請退還個人賬戶余額的。具體來說就是你之前每月工資中扣的養(yǎng)老保險費總和以及這7年來的利息。

在本人工作中，到達退休年齡的人，申請退費的一般來說是單位給繳納了1年到5年的職工；選擇繼續(xù)繳費的人，基本上都是再繳納兩三年就能夠辦理退休的人。

而題主你正好處于一個七上八下的境地，就要需要你自己仔細分析你的各方情況了。我的意見是，經(jīng)濟狀況還不錯，身體情況也比較好的話，還是女性的情況下，就繼續(xù)繳費吧。

讀者是客，問答相遇就是朋友，歡迎留言探討，共同學習進步

案例描述：我是外地人在惠州打工，社保只交了7年就到了法定退休年齡，單位不繼續(xù)給交了，怎么辦？

過了法定退休年齡了，單位沒有義務給你交社保了，后面的事情只能自己想轍辦。其實本案例有一定的代表性。很多和題主情況類似的朋友，尤其是就業(yè)不穩(wěn)定或異地流動就業(yè)的底層收入的朋友，出于這樣那樣的主客觀原因，退休前沒有交夠領取養(yǎng)老金規(guī)定的15年的最低繳費年限，到了退休年齡，辦不了退休，拿不到養(yǎng)老金，享受不到醫(yī)保報銷待遇，才開始著急。由于缺少回旋余地，很被動，也很尷尬。應了一句老話，人無遠慮，必有近憂。養(yǎng)老金和醫(yī)保待遇如同老年朋友的半個兒女，是真正的終身依靠，應該及早未雨綢繆。

按法理講，只要到了法定退休年齡，用人單位就有充分的理由，可以光明正大地不再給你繳納社保了，這樣做很正常，也合法。因為你已經(jīng)沒有和用人單位建立勞動關系的主體資格，不再受《勞動合同法》和《社會保險法》的保護了。用人單位只有為建立勞動關系的勞動者依法按時足額繳納社保的義務。

換句話說，如果超過了法定退休年齡，自己的社保繳費年限不夠，就找不著現(xiàn)在的用人單位了，除非人家以前該給你交社保時沒交，差著你的事兒，才可以依法維權，要求補繳。否則人家今后就沒有為你繳納社保的義務了。超過了法定退休年齡的人，只能和用人單位建立非勞動關系，如勞務關系、承包關系、居間服務合同等關系，受《民法》等法律法規(guī)約束，和社保沒關系了。之后，社保的事兒就是自己個人的事兒了，得自己想轍了。

如果遇到和題主類似的情況，應該怎么辦呢?下面我就具體談談個人認識，供題主和有這類需要的朋友參考。怎么選，不絕對，朋友們可以根據(jù)自己的情況慎重抉擇。

一、先把社?？缡∈修D(zhuǎn)移回自己的戶籍地

坦率地講，你已經(jīng)很難在惠州退休了（不絕對，但操作難度大），如果其他地區(qū)也沒有社保繳費滿10年的地區(qū)，你就只能把社保轉(zhuǎn)移回自己的戶籍地，再說了。你說自己是外地人，在惠州打工，社保交了7年，已經(jīng)到了退休年齡，不知你是男是女，今年是50歲 ，還是60歲。異地退休至少要在當?shù)乩U費滿10年，且在當?shù)厥状螀⒈r，女不滿40歲，男不滿50歲，也就是說建立的是一般賬戶，而不是臨時賬戶才行。

你只交了7年，可以推論，你首次在惠州參保時，應該是43歲（如果你是女同志），或53歲（如果你是男同志），超齡了，你建立的是臨時賬戶。臨時賬戶無法辦理退休，只能辦理跨省市轉(zhuǎn)移或退保清算了。我贊成跨省市轉(zhuǎn)移，不贊成退保清算，因為只能退回個人賬戶的錢，7年來單位交的社會統(tǒng)籌的錢就作廢了，畢竟不是1-2年，2-3年，比較可惜。最關鍵的是你沒有養(yǎng)老金和退休人員醫(yī)保待遇。

二、社保轉(zhuǎn)移回自己的戶籍地后，怎么辦？

建議1：掛靠單位，采用前補法按時退休

如果你的戶籍地現(xiàn)在還允許個人一次性補繳，麻溜滴趕緊補，趕緊辦退休?？上н@樣的地區(qū)越來越少，今年就要絕跡了。如果不能一次性補繳，如果你能在自己的戶籍地找到妥當?shù)纳绫炜繂挝唬梢钥紤]以單位名義，辦理8年左右的社保前向補繳，和惠州的7年的繳費年限合并湊夠15年，現(xiàn)在就可以辦理養(yǎng)老保險的退休，按月領取養(yǎng)老金了。

不知你的戶籍地在哪兒里，當?shù)匾?guī)定的醫(yī)療保險退休的最低繳費年限是15年，20年，25年，還是30年。如果超過15年，辦養(yǎng)老保險退休時，在社保部門或補繳一下醫(yī)保繳費年限，或繼續(xù)繳納醫(yī)保。如果一次性補繳，之后就可以不再繳納醫(yī)保費用，終身享受退休人員醫(yī)保報銷待遇了。如果繼續(xù)繳費，繳費期間只能按在職人員享受醫(yī)保報銷待遇。什么時候交夠了醫(yī)保規(guī)定的最低繳費年限，才能停止繳費，終身享受退休人員醫(yī)保報銷待遇。

建議2：女同志可以考慮繼續(xù)繳費，延時退休法

如果你在自己的戶籍地找不到妥當?shù)纳绫炜繂挝?，如果你是女同志，建議繼續(xù)繳費5年左右，然后就可以一次性補繳3年，至繳滿15年，55歲時再辦理養(yǎng)老保險的退休。至于醫(yī)保，可以按上述建議一的辦法處理。但如果是男同志，今年就60歲了，再繼續(xù)繳費5年，65歲時，國家允許一次性補繳至滿15年（對你來說，要補3年），辦理退休。但個人健康狀況不同，有些人不一定劃得來。所以我就不會只是這樣建議你這樣做。如果你的身體很好，家族沒有心腦血管，腫瘤等病史，有長壽基因，可以。否則建議你可以考慮下面的第三種建議。

建議3：男同志也可以考慮轉(zhuǎn)為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險+城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險組合

如果你在自己的戶籍地找不到妥當?shù)纳绫炜繂挝?，如果你是男同志，身體也不好，也可以考慮退而求其次，把城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，一次性補繳至15年，現(xiàn)在就辦理退休，按月領取養(yǎng)老金（目前大多數(shù)地區(qū)還可以辦，個別地區(qū)不能）。

如果當?shù)仞B(yǎng)老和醫(yī)療是分開的，你可以選擇保留職工醫(yī)保，繼續(xù)繳費，畢竟職工醫(yī)保的報銷待遇含金量很高，越老越值錢，是老年人最有安全感的保障。但如果當?shù)仞B(yǎng)老和醫(yī)療是捆綁的，就只好棄保了。雖然遺憾也沒辦法。職工醫(yī)保，一旦棄保，就意味著以前交的醫(yī)保的統(tǒng)籌部分全部作廢了，只有醫(yī)保個人賬戶里的金額歸你。

面對現(xiàn)實，還是參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險吧。按年繳費，終身繳費，交一年，保一年。雖然城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的待遇不如城鎮(zhèn)職工社保，但有總比沒有強。主要是你已經(jīng)60歲了，年齡實在太大了，缺少回旋余地。只能兩利相衡取其重，兩害相權取其輕了。沒有辦法，還想享受職工養(yǎng)老金和醫(yī)保待遇，除非你甘愿選擇65歲退休。能長命百歲還好。

結(jié)語

年紀大了，要退休了，才想交社保，不是明智之舉，也太被動，甚至很無奈、很尷尬。建議早規(guī)劃，早打算，讓自己能擁有一個從容、安心的晚年。

我是“水流云在草青青”，認真誠懇的退休顧問，歡迎大家加我的關注，查看更多社保及退休文章。愿天下人都能老有所養(yǎng)，老有所依。

社保交了7年就到了退休年齡，單位不給交了，該怎么辦？不知道提問者是男性朋友開始女性朋友？男性就是60歲退休，女性就是50歲，社保最低十五繳費，交了7年到了退休年齡，還需要再繳費8年才能辦理退休，這是一個特別尷尬的問題。

男性60歲退休，繼續(xù)繳費就到了68才能辦理退休，感覺意義不大，可以申請退費，也就是把個人賬戶里的錢退給你。如果是女性朋友，你可以自己延續(xù)繳費，交夠十五也就是58歲退休，領取退休工資還是比較劃算的。

由于目前社保已經(jīng)不允許一次性補繳了，要是在以前應該可以補繳，把這8年的費用一次性付清，可以辦理退休，但現(xiàn)在很多地方已經(jīng)取消了這樣的優(yōu)惠政策，所以不能補繳了。

社保一定要提前辦理，特別是男性朋友，最好是在45歲之前辦理社保，交夠十五到60歲退休剛好。女性朋友一定在40歲之前辦理社保繳費，因為女性比男性提前10退休。社保就是提前辦理也不吃虧，社保的原則是多交多得，不要錯過最佳繳費年齡，錯過了到了退休年齡無法辦理退休，只有延續(xù)繳費延遲退休，會給你自己的經(jīng)濟帶來損失。希望我的回答能幫助到你，也歡迎你和大家關注我的頭條號，了解更多社保信息。

性別不同，解決的辦法不同。

對于異地打工者，在異地參保職工養(yǎng)老保險只繳7年就到退休年齡，說明你至少是43歲以上才外出打工，這樣的大齡人員外出打工基本上都會出現(xiàn)這樣的問題，確實非常麻煩，特別是男性。到退休年齡單位不給交社保也是完全符合國家法律法規(guī)的，應該說，全國幾乎所有單位都會這么做的，沒有任何問題。而出現(xiàn)這樣問題的恰恰還是因為你參保繳費太晚，如果你在打工之前在戶籍地曾經(jīng)參保繳納過職工養(yǎng)老保險的話，就應該不會出現(xiàn)這些問題了。

職工養(yǎng)老保險只交7年，按照現(xiàn)行職工養(yǎng)老保險政策，只能按年繳費8年才能夠辦理退休，享受職工退休待遇。對于女性打工者來說，由于女性打工者的退休年齡一般是50歲，再繳8年，58歲退休，是完全可以接受且可行的。但對于男性60歲退休年齡，如果再繳8年就業(yè)到68歲才能夠退休，可能很難接受，實際也不太可行了。所以下來我們需要針對女性打工者和男性打工者分別給出各自比較適合的解決辦法供參考。

女性異地打工者在單位只繳養(yǎng)老保險7年到退休年齡，該怎么辦？

女性打工者目前唯一解決辦法，就是回戶籍地以靈活就業(yè)人員方式繼續(xù)按年繳費8年，然后在戶籍地辦理退休，享受戶籍地的退休待遇。

回戶籍地之前，就近到社保機構打印當?shù)氐穆毠ゐB(yǎng)老保險繳費憑證，回戶籍地開始參保繳費時，將之前的打工地養(yǎng)老保險關系申請轉(zhuǎn)回即可。

男性異地打工者在單位只繳養(yǎng)老保險7年到退休年齡，該怎么辦？

既然上面我們說了，男性打工者再按年繳費8年享受職工退休待遇不太可行，那就可以選擇回戶籍地參保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，這樣不僅可以通過一次性補繳8年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保費用及時辦理退休，而且以前在異地打工繳納的職工養(yǎng)老保險個人賬戶本息可以全部合并到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險個人賬戶后再計發(fā)你的個人賬戶養(yǎng)老金。這樣，既沒有浪費之前個人繳費，又享受到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，一定程度上彌補了不能辦理職工退休的缺憾！

綜上，女性異地打工者完全可以選擇繼續(xù)繳費8年后再辦理退休，享受職工退休待遇；而男性只能選擇參保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，通過一次性補繳方式享受城鄉(xiāng)居民退休待遇。

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到了退休年齡，社保才只交了7年，單位不給交了，怎么辦？

根據(jù)我國社會保險法的規(guī)定，達到退休年齡，社保繳納滿15年，才可領取養(yǎng)老金。

那么到了退休年齡，社保才只交了7年，肯定是不能辦理退休領取養(yǎng)老金的。

那可以通過以下幾種辦法，來幫您領到養(yǎng)老金。

一、到了退休年齡，為什么單位就不給交社保了呢？

因為職工到了退休年齡，（即女職工滿50歲，男職工滿60歲）與用人單位之間是勞務關系，不是勞動關系。

而勞動關系是受勞動法保護的，與用人單位存在勞動關系的職工，單位必須為職工繳納社保，是強制性的。

而勞務關系，不受勞動法的保護，企業(yè)可以不給員工繳納社保。并且在社保系統(tǒng)里，達到退休年齡，自動就停止繳納社保了。（比如青島，企業(yè)人員達到退休年齡后，之前需要做一個在職轉(zhuǎn)退休，但是現(xiàn)在達到退休年齡，系統(tǒng)顯示退休人員無法參保。）

二、達到退休年齡，社保繳費不夠15年，應該怎么辦呢？

1、首先您需要看一下，您繳納的這7年的社保，有沒有是在2011年7月1日之前繳納的部分，如果有的話，您可以延遲五年退休，五年后，可以一次性補足15年，辦理退休。即女職工55歲，男職工65歲辦理退休。

2、您可以通過靈活就業(yè)方式，延遲繳納8年社保，只繳納養(yǎng)老和醫(yī)療兩險。女職工到58歲退休，男職工到68歲，辦理退休，領取養(yǎng)老金。

3、如果您覺得個人繳費的話，費用太高，經(jīng)濟壓力大的話，您可以轉(zhuǎn)成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳納。

將這7年的職工社保繳費年限和個人賬戶金額都轉(zhuǎn)到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險賬戶上。

（公司繳納的部分是劃入社會統(tǒng)籌了，無法轉(zhuǎn)移。只能將個人繳納的部分轉(zhuǎn)移，這樣自己繳納的錢還是自己的）

不管男女都是在60歲退休，領取養(yǎng)老金。不過城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金比職工養(yǎng)老金偏低，但是也可以提高繳費檔次來繳納，如果靈活就業(yè)社保每年需要繳納七八千元，那我可以拿出三千元或五千元來繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，這樣也可以獲得五六百左右的養(yǎng)老金。

寫在最后的話

達到退休年齡，社保繳費不滿15年，的確是令人比較發(fā)愁又比較著急的事情。

很多人都不知道該怎么辦？建議通過以上三種方式來獲得自己的養(yǎng)老金領取資格。

同時建議大家在大學畢業(yè)參加工作后，就開始繳納社保?；蛘呤亲约河袀€規(guī)劃，在退休年15年或20年就開始間社保，這樣都不至于達到退休年齡，還要延遲退休的情況出現(xiàn)。

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社保只交了7年就到了退休年齡，單位不給交了，該怎么辦？

外地人在達到法定退休年齡的時候，也就意味這單位和你的勞動關系終止，單位是可以不給員工繼續(xù)繳納社保的，并且很多地區(qū)的社保局也是不允許單位給已經(jīng)達到退休年齡的人員參保的。養(yǎng)老保險只繳納了七年，也就意味這你的養(yǎng)老保險也是辦理不了退休，因為最低的繳費年限為十五年。

針對你這種情況，作為外地人參保，已經(jīng)達到法定退休年齡繳費年限不足只能申請延長繳費。一般的延長繳費是以個人身份參保，再去申請延長繳費。但是由于你在外省繳費年限不滿十年，當?shù)乜赡苁菬o法允許你在哪里申請延長繳費的。面對這種情況，你只能根據(jù)自己的參保情況確定退休地。

國家政策明確規(guī)定，你這種跨省流動就業(yè)的人群，申請延長繳費的地方要根據(jù)自己的繳費情況進行判定：

1、現(xiàn)在參保地，就是戶籍地的，就直接在戶籍地申請延長繳費辦理退休。

2、參保地不是戶籍地，但是在現(xiàn)參保地繳費年限滿十年的，可以在當?shù)厣暾堁娱L繳費，辦理退休。

3、現(xiàn)參保地不是戶籍地且繳費年限不滿十年的，需要將養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入到上一個繳費年限滿十年的城市申請辦理退休，若是沒有一個城市繳費年限滿十年的，那么其需要轉(zhuǎn)回戶籍所在地申請延長繳費辦理退休。

所以，這種情況你如果除了現(xiàn)在參保地就從未參保過，只能選擇將養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)回戶籍地，申請延長繳費，交滿十五年辦理退休。

社保只交了七年就到了退休年齡，單位不給交了，該怎么辦呢？ 這種情況可以有幾種解決方式。

首先，你可以選擇一次性補齊剩下幾年的社保，然后就可以領退休金了。 現(xiàn)在你打開當?shù)氐纳鐣ｋU基金管理局的網(wǎng)站，進入到個人的保險業(yè)務里，就有一項一次性蹙繳養(yǎng)老保險費。也就是說當你達到法定退休年齡，同時確定在當?shù)仡I取養(yǎng)老金的，但是沒有達到按月領取基本養(yǎng)老金條件的參保人，可以申請一次性繳交職工養(yǎng)老保險費。

第二，你可以申請養(yǎng)老保險延繳業(yè)務。同樣是沒有達到月份的，可以申請延期按月繳交職工養(yǎng)老保險費。也就是說即使你已經(jīng)退休了，單位已經(jīng)不幫你繳納保險了，但是你又想以后領取養(yǎng)老金，那么就去申請延期按月繳納職工養(yǎng)老保險費，還和之前一樣，每個月都交，但是金額肯定比之前要高了，畢竟之前是公司為你承擔了大部分的費用，現(xiàn)在所有的費用都要你自己承擔了。

不但養(yǎng)老保險可以延繳，醫(yī)療保險同樣可以按照當?shù)厣鐣骄べY的一定比例繳納醫(yī)療保險，當然，有的地方對于你的戶籍是有要求的，這個要你去當?shù)氐纳绫２块T了解是最好的。

第三中方法就是找能夠代繳社會保險的機構幫你繳納保險。當然，這種方式在社保局是不被承認的，但是依然有很多靈活就業(yè)的人選擇用這種方式來繳納保險。

因為有些人在做個體，或者臨時失業(yè)一兩年，但是又不想斷了保險，就會選擇通過代繳機構來繳納。

當然對于代繳機構的合法性以及規(guī)范性還是要認真核查，一般通過咨詢做人事的朋友都能找到。 這種代繳機構也是要收費的，一般收的不是很多，一個月幾十到一百塊，社保金額就根據(jù)你的需求來。

感謝邀請，更感謝樓主的提問。

樓主你好，如果你的社保只交了七年，就到了法定的退休年齡，那么這種情況肯定是不能直接辦理退休了。因為你到了法定的退休年齡，根據(jù)勞動合同法的相關規(guī)定，勞動合同是自動解除的，所以既然勞動合同都解除了，單位不給你交社保也是很正常的。

因為你社保只交了七年，所以說是不具備退休條件的，那么就要想辦法自己繼續(xù)繳納社保費用。因為只有交夠15年才能夠辦理退休，才能夠享受養(yǎng)老金的基本待遇。

如果你所在的企業(yè)單位確定不給你交了，那么你只有將你的社保轉(zhuǎn)移到自己的戶籍所在地，以靈活就業(yè)的形式可以繼續(xù)參保?；旧夏氵@種情況延遲五年退休就可以了，因為延遲五年以后，如果還是沒有達到15年的累計繳費年限，國家規(guī)定是可以一次性補交完證15年的累計繳費年限，然后辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇

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重要消息，緊急通知：在外地工作的朋友一般都是單位幫忙繳納社保，如果有一天單位突然不幫忙繳納社保，而且還沒有交滿15年該怎么辦？對于這個問題，很多人都不知道，導致白白花了很多冤枉錢，接下來教大家?guī)渍薪鉀Q的辦法，所以有社保的朋友一定要弄清楚，以免造成不必要的麻煩。

社?？梢哉f是很多老年人的晚年依靠。

根據(jù)2018年 2020年，這是你的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，我們國內(nèi)在2018年光是已經(jīng)退休的企業(yè)人員就高達10089.5萬人。

其中，參保正在繳納的人員分別是:

①、企業(yè)職工參保人數(shù)：3.79億人。

②、職工參保人數(shù)：2.78億人。

③、城鄉(xiāng)居民參保人數(shù)：截至2018年底，全國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)達52392萬人。

2020年的養(yǎng)老金調(diào)整已經(jīng)出爐，可以說是今年的社保養(yǎng)老金已經(jīng)17連漲，這就意味著未來幾年，養(yǎng)老金的走勢還會，不斷的在攀升，所以購買社保是一件非常劃算的事情。

那么問題來了，如果，在外地工作，社保只交了七年單位就停繳，遇到這種事情該怎么辦呢？

首先說一下真實的情況。

我表哥今年45歲，在廣州某家電子廠工作，看著自己的同事都繳納了社保，于是自己也繳納社保，我表哥所繳納的社保是企業(yè)單位幫忙繳納。

什么是單位繳納社保呢？

答案：就是職工有穩(wěn)定的工作單位幫忙繳納社保。

有哪些好處呢？

好處就是單位幫你繳納一大部分社保費用，而自己承擔一小部分社保費。

個人養(yǎng)老保險比例為24%，其中單位繳納的費用比例就占16%，我們個人只需繳納剩下的8%。

這8%里面包含著醫(yī)療保險，一般單位承擔6%，而自己承擔2%。

跟個人繳納社保相比，單位繳納社保更加的劃算，而且退休以后養(yǎng)老金的待遇會相對來說價高一些。

所以看到這些福利好處，表哥就讓單位繳納了社保。

讓他萬萬沒想到繳納還不到七年，單位就拒絕幫表哥繳納社保，中斷繳費社保就意味著以后退休金會大大折扣。

而且我國人社部對于，退休人員領取養(yǎng)老金，退休的標準是繳滿15年才可以申請退休。

當時表哥非常的迷茫，根本不知道怎么辦？最后找到了我，才解決了他心目中的難題。

1、拿起法律的武器，維護自己的利益。

對于職工法定退休年齡女50周歲，男60周歲，而你和，自己的單位之間，屬于勞務關系，而不是勞動關系。

勞務關系屬于法律保護，所以只要你和單位之間是勞務關系的存在 ，那么你所在的單位必須要給職工繳納社保，而且沒有任何的理由，說不交就不交。

2、換一種方式繳納社保。

很多單位說不繳就不繳，而我們拿他沒有任何的辦法像這種情況，我們只需要換一個社保的途徑。

大家都知道繳納社保由個人繳納社保和單位繳納社保，既然單位不給我們繳納社保，那么我們就個人繳納社保。

個人繳納社保，靈活就業(yè)人員，非常適合那些單位停繳的職工。

雖然說你的單位社保停交了，但是可以轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)人員，只交養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，到了一定的退休時間，辦理退休就可以領取養(yǎng)老金，但是唯一美中不足的就是養(yǎng)老金，肯定要比企業(yè)單位繳納的養(yǎng)老金要低很多。

3、可以轉(zhuǎn)為城鄉(xiāng)居民社保。

有的人會說轉(zhuǎn)到城鄉(xiāng)居民社保，那么我之前七年豈不是等于白交了？

答案：錯誤。

原因： 這七年所繳納的社保，金額和繳費年限都會存入個人賬戶儲蓄額里，不會等于白交，只要你轉(zhuǎn)為城鄉(xiāng)居民社保，那么這些都會轉(zhuǎn)到城鄉(xiāng)居民賬戶下。

之前七年里公司幫你繳納的社保都會被納入社會統(tǒng)籌基金賬戶上，只有個人繳納的那一部分才會被納入城鄉(xiāng)居民社保里。

有的人會說納入社會統(tǒng)籌基金賬戶上，豈不是等于白白丟掉了？

答案：不是。

原因：

無論是單位繳納社保，還是我們個人繳納社保，一大部分都會納入社會統(tǒng)籌基金賬戶中，只有一小部分會納入個人賬戶中。

舉一個很簡單例子。

張大爺每月繳納2000元社保，一年也就是24000，繳滿15年總額也就是：36萬元。

36萬總額會被劃走20萬存進社會統(tǒng)籌基金賬戶，剩下的16萬才會被存進我們個人賬戶儲蓄額里。

在根據(jù)你實際退休年齡和對應的計發(fā)月數(shù)來計算你個人賬戶的養(yǎng)老金。

①、50周歲退休的，對應的計發(fā)月數(shù)是195。

②、55周歲退休的，對應的計發(fā)月數(shù)是170。

③、60周歲退休的，對應的計發(fā)月數(shù)是139。

比如60周歲退休：那么就用個人賬戶儲蓄額乘計發(fā)月數(shù)139個月等于的就是個人賬戶養(yǎng)老金。

那么問題來了，如果超過139個月，那么是不是就意味著個人賬戶養(yǎng)老金用完就會暫停發(fā)放養(yǎng)老金呢？

答案：錯誤。

原因：上面有提到我們繳納的社保會有一大部分納入社會統(tǒng)籌基金賬戶中。

當個人賬戶的養(yǎng)老金用完以后，不會暫停發(fā)放養(yǎng)老金，而是換一個形式，以前發(fā)放養(yǎng)老金的金額都是來自個人賬戶的養(yǎng)老金，當用完之后就會用社會統(tǒng)籌基金賬戶中的養(yǎng)老金來接著繼續(xù)發(fā)，你活多久發(fā)多久。

對此，三味小鎮(zhèn)哥的看法就是：

如果你的單位突然停發(fā)你的養(yǎng)老金，首先拿起法律的武器保護自己的權益。

或者是直接轉(zhuǎn)成城鄉(xiāng)居民社保或是靈活就業(yè)人員社保，只要繳滿15年退休以后，每個月都會發(fā)放養(yǎng)老金。

總結(jié)：

所以大家在工作期間一定要保障自己的社保沒有繳滿15年的時候，千萬別中斷停止繳費，那樣的話不僅沒有退休金可言，而且補辦起來非常的麻煩或者是不允許補辦 。

再購買社保的時候一定根據(jù)自身的實際情況來決定，自己能夠購買15年就購買15年，在不給自己的經(jīng)濟情況造成困難的前提下，多繳多得，長繳多得是最好的方式。

因為養(yǎng)老金的調(diào)整是根據(jù)多角度的，長角度的來掛鉤。

（感謝各朋友觀看和支持）。