作為基層干部要在正確認(rèn)知自身優(yōu)缺點(diǎn)的基礎(chǔ)上，互利共生、互相映襯、互相成就。學(xué)會(huì)通過(guò)取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短，實(shí)現(xiàn)共贏，淋漓盡致地展現(xiàn)自己精彩的人生。
一是自我認(rèn)知掌握深度。金無(wú)足赤，人無(wú)完人。每個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn)，一個(gè)人最大的敵人不是別人而是自己。人貴有自知之明，對(duì)自我認(rèn)知的深度決定了你人生的高度。作為年輕干部要“吾日三省吾身”，做到“行有不得，反求諸己”，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，在不斷地反思自己中校正人生航向，在階段性工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，這樣才能成長(zhǎng)成熟起來(lái)。
二是揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短掌握氣度。擇其善者而從之，其不善者而改之。一個(gè)成功的人，一定是懂得發(fā)揚(yáng)自己的長(zhǎng)處，來(lái)彌補(bǔ)自身的不足。龜兔賽跑的故事告訴我們，發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處，避開短處，才是成功的硬道理。這就需要我們有虛懷若谷的氣度，不“一根筋到底”，更不能“不撞南墻不回頭”，要承認(rèn)不足并合理借助外力彌補(bǔ)短處，進(jìn)行突破，就像牽牛花借助籬笆墻，彌補(bǔ)自身局限，展現(xiàn)了自己的美麗。在工作中多向老同事學(xué)習(xí)工作方法，多借用互聯(lián)網(wǎng)提高工作效率，多參加培訓(xùn)提升政治及業(yè)務(wù)水平等，在百年未有之大變局的情況下，在危機(jī)中育先機(jī)、于變局中開新局。
三是相互成就掌握高度。格局大了世界就在眼前，格局小了眼前就是世界。贈(zèng)人玫瑰，手有余香。堅(jiān)信通過(guò)堅(jiān)守堅(jiān)持堅(jiān)定自己的初心和本心，總會(huì)有驚喜在前方等著我們。其實(shí)幫助別人就是幫助自己，平凡成就偉大，堅(jiān)持就是勝利，團(tuán)結(jié)就是生產(chǎn)力。作為基層干部要保持謙遜和樂(lè)于助人的心態(tài)，立足平凡崗位堅(jiān)守初心使命，堅(jiān)定信仰信念信心，善于團(tuán)結(jié)合作共事，樂(lè)于分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和工作技巧，通過(guò)相互交流和幫助他人，錘煉自己的品格，提高自己的能力。
人的一生就是要既學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短，又要學(xué)會(huì)默默奉獻(xiàn)的堅(jiān)守，更要讓兩者互相映襯。才能在不斷自我認(rèn)知、不斷揚(yáng)長(zhǎng)避短、不斷團(tuán)結(jié)合作中綻放絢麗之花。
